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子供連れ出勤OK! 遊び部屋設け、子供は自由に職場に出入り 女性の仕事と子育ての両立を支援

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 「産後1カ月で復帰」45%

 弁護士や翻訳家などフリーランスで働きながら出産した女性の45%が、産後1カ月以内に仕事に復帰したと回答していることが市民団体の調査で分かった。労働基準法は産後に2カ月間の休暇を取れると規定しているが、フリーランスは対象外。団体は「長い休暇を取ると取引先から再び契約してもらえなくなり、事業継続が難しくなるといった事情があるためではないか」と分析している。

 調査は「雇用関係によらない働き方と子育て研究会」が昨年末に実施。フリーランスで出産経験がある20~50歳の女性353人が、産前産後の休暇や、休業中の所得補償の状況について回答した。

 フリーランスには産前、産後の国民健康保険料の支払い免除や、出産手当金などの支給が認められていない。こうした措置は「雇用形態を問わず必要」との回答が約70%に上っており、研究会は近く、厚生労働省に改善を要望する。

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