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「75歳定年制」のススメ

平均寿命が延びる中、会社員の定年延長が求められている 平均寿命が延びる中、会社員の定年延長が求められている

 例えば、今から思えば国鉄の分割民営化は画期的な新機軸でまさに正しい判断であったと考えられるが、分割化当時は反対論も極めて根強かった。同じように、職業人生50年超という働き方を国民に等しく提供する定年制の抜本改革こそ、将来の日本の大発展を支える制度改革であると信じている。

 現在働き方改革の議論がやかましいが、働き方改革の第一歩は定年年齢の大幅一律な引き上げである。

      

 杉山仁(すぎやま・ひとし) JPリサーチ&コンサルティング顧問。一橋大卒、旧三菱銀行入行。米英勤務を11年経験。海外M&Aと買収後の経営に精通する。著書『日本一わかりやすい海外M&A入門』ほか、M&Aと経営に関する論文執筆や講演も多数。69歳。東京都出身。

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